招聘场上怪现象 不论成绩论酒量 

---

央视国际 www.cctv.com　　2006年02月09日 19:17 来源：

　　CCTV.com消息（新闻社区）：上面我们介绍了一些大学生应聘应该具有的心态和应该避免的误区，下面我们再来看一下现在招聘会上的一些现象，而且是些很奇怪的现象。

　　广东某医学院应届毕业生小阮刚刚结束了一场面试。面试的公司招收医药代理，奇怪的是，招聘人员一不问小阮的学习成绩，二不问她要求什么薪酬待遇。

　　小阮：负责人问我会不会跳舞喝酒。

　　对于跳舞喝酒都不擅长的小阮来说，面试结果可想而知。在小阮尴尬地离开招聘场之后，记者采访了这位医药公司的负责人，对于为什么有这样的特殊应聘要求，负责人振振有词。

　　应聘中类似的尴尬还有很多，相貌一般的应届毕业生小高就遭遇过应聘单位对他外表的置疑。

　　对于应聘中的这些怪现象，毕业生们只能靠调整自己的心态来勉强应对。

　　过去说到找工作难，总说是大学生自己的心态问题，可我们的用人单位是不是也应该反省一下，是不是应该给这些求职务的大学生一份起码的尊重。

责编：陈卓