下岗再就业特殊群体 4550现象谁来关注
在失业人员中有一个非常特殊的群体：45岁以上的女性、50岁以上的男性下岗职工。这部分下岗职工在进入市场后面临的问题是：年龄大、没有受过专门的技术培训、技能单一、即使从事体力工作也缺乏竞争力。这一群体不仅在本市，而且在全国各地都存在，专家称其为“4550”现象。
北京劳动和社会保障局在4月底出台的《关于加快建立市场导向的就业机制的意见》中明确了对大龄下岗职工进入市场找工作的保护性政策。保护性政策的具体实施细则正处于征求意见和紧张制订中，有望在近期内出台。
据介绍，保护性政策的主要内容包括：在下岗职工基本生活保障制度向失业保险制度过渡的3年内，45岁以上的女工、50岁以上的男工或工龄满30年以上、实现再就业有困难的，可以实行内部退养，由企业按规定继续为其缴纳社会保险费。达到退休年龄的，由区、县职业介绍服务中心为其办理退休手续，在所在街道享受退休待遇。
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