115家企业进入创业板审核流程 9月或首开发审会

　　“企业见面会”环节稍作改动

    据了解，在发审程序上，创业板的审核流程基本与主板相同，只是处于提高审核效率的考虑，对“企业见面会”这一环节稍作了调整。

    上述负责人介绍，按照主板发审流程，在审核部门审核材料之前，监管部门和企业的相关负责人将举行一次见面会，会上监管部门向企业介绍相关审核程序、要求，企业简单介绍公司情况。

    创业板发审流程的设定中，将见面会安排在了审核部门内部反馈意见会之后，亦即采取“审核材料—审核部门内部意见反馈会—向企业发出反馈意见—企业见面会”的流程。

    负责人表示，如此安排是为了使创业板的企业见面会更有针对性，提高审核效率。

　　防止“拉关系 走捷径”

    “第一届创业板发审委不但决定了创业板的发审制度能不能开好头、起好步，也决定了整个创业板市场能不能开好头、起好步。”

    证监会有关部门负责人表示，从下周开始，35名新任创业板发审委委员将进行集中培训，内容包括对创业板相关法规的解读、整个审核程序制度介绍、创业板企业特色介绍、科技企业产业政策介绍，以及廉政教育等。

    负责人介绍，通过培训，希望创业板发审委委员能够和监管部门审核人员在审核理念、审核标准上达成一致；帮助委员进一步树立勤勉尽责、敬业专业、廉洁自律的意识，客观、公正、独立地履职。“学习应当成为发审委这一组织的常态，尽管35名专家已是行业内资深的专业人士，但面对千姿百态的企业和瞬息万变的资本市场，仍需不断学习提高。”负责人说，一周的集训只是个开始，以后还将针对创业板特点陆续组织培训，促使审核质量逐渐提高。

    该负责人还特别强调，除了培训和教育，证监会有关部门正在制定、完善专门针对创业板发审委的监督管理办法，防止拟上市公司跟发审委委员拉关系、“走捷径”。（记者 马婧妤）

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