大学生就业难（2008/12/4）

　　大学生就业难觅良策

　　主持人：刚才大家都看到了面对紧张的就业形势，教育部门也是下了很大的力气，这一次出台了一系列的政策，在二位评论员的眼中，这些政策当中究竟哪一条，可能对未来缓解就业压力作用会比较明显一些？

　　何帆：我倒是看到有一些政策可能是比较不太靠谱的，你比如说这里有一条，说研究生扩招，当然作为导师我很高兴，明年报我的研究生会更多。

　　主持人：一定爆棚。

　　何帆：对，但是我也很担心了。你现在学生这么多了，你管得过来吗？而且原来的时候，实际上这个教育部门就曾经关注过，说很多大学的导师带的学生太多了，你知道多到什么程度，多的导师连自己的学生名字都记不住。

　　主持人：学生几乎没什么机会见到老师。

　　何帆：对，就是萝卜多了不洗泥嘛。

　　主持人：对。

　　何帆：如果我们现在还是用研究生扩招来解决这个问题，我觉得重蹈了覆辙，因为我们在1999年的时候，曾经也是通过大学生的扩招，想缓解一下就业的压力，最后结果是什么呢？等4年之后，这些大学生毕业了之后，才真正遇到一次大学生就业难的压力，2002年那一年的时候，有150万名毕业生找工作，所以一下子市场上非常的拥挤。所以我们现在又在用研究生的扩招，来解决，来推迟这个问题，我们不是在解决问题，我们在推迟问题，那推迟完问题了，等到两年之后，硕士生毕业了之后你怎么办呢？你只能博士生扩招，然后再过三年，博士生又解决不了就业问题，怎么办呢？那你只能“圣斗士”扩招，最后就没有办法了。

　　主持人：现在我们可能把研究生扩招当成了一个避风港，但是真的未来，当他们毕业的时候，这个避风港完全没有任何遮风挡雨的作用，他们依然可能要面临很严峻的就业形势？

　　张鸿：对，其实这里面的措施，很多都是过去一些措施的延续，你比如说鼓励毕业生到边远地区基层就业，这是已经提了很多年了，达到年限，国家给你还学费和助学贷款。还有就是招了两万个毕业生到西北去任教，这个我觉得从，如果是单纯从发展西部，发展中西部的经济的角度考虑的话，我觉得这当然是值得鼓励的，但是我特别担心的是什么呢？就是它的后续能不能做得很好，这个后续包括中西部地区本地，比如说对于毕业生来说，他其实更看重的不是眼前这样的就业机会，而是未来的发展的空间，那你能不能创造一个非常好的发展空间给他，把它变成一个不光是职业，而是一个事业来追求；但是反过来说，如果他就是把它当做一个临时的饭碗，我们有没有可能有后续的政策，能让他在，比如说支教几年以后，后面是在西部扎根了几年以后，他愿意回到城市里来就业的时候，我有没有后续的政策来支持他，来保证他，如果没有的话，那他可能会对未来有一个担忧。所以这些政策的话，我想它的配套应该更长远一些。